Quando si tratta di farlo, therespect è il tuo più grande strumento di marketing, in quanto accresce le tue capacità e competenze e mostra ai potenziali datori di lavoro perché sei il più adatto per la loro organizzazione. Quindi, a dir poco, mettere insieme il documento perfetto può essere una sfida.
Ma cosa succederebbe se tu avessi appena iniziato e avessi poca esperienza sotto la cintura O, cosa succede se stai facendo una transizione di carriera e pensi di non avere un'esperienza lavorativa rilevante da condividere Bene, questo rende il curriculum perfetto tanto più impegnativo, come se dovesse essere più difficile!
Ma non c'è ancora bisogno di farsi prendere dal panico! Ecco cinque suggerimenti per scrivere un curriculum potente - in modo da evidenziare i tuoi migliori attributi e ridere di quella preziosa intervista, anche se hai un'esperienza di lavoro molto scarsa o del tutto irrilevante.
1. Analizzare la descrizione del lavoro
Questo è un must quando stai facendo domanda per qualunque lavoro. Ma è particolarmente essenziale quando devi adattare o espandere in modo appropriato la tua storia professionale per presentarti come qualificato.
Prima ancora di aprire un documento in bianco e mettere il tuo nome in cima, prenditi il tempo di passare attraverso la descrizione del lavoro con un pettine a denti stretti. Ci sono parole chiave come la leadership, la comunicazione, l'organizzazione o l'organizzazione che continuano a spuntare. Esse elencano l'esperienza di Photoshop come abilità desiderata? C'è una certa linea della descrizione che ti fa pensare, Ehi, sono totalmente io!
Ottenere un solido controllo sulle qualifiche specifiche che stanno cercando è incredibilmente importante per aiutarvi a modificare e indirizzare il vostro curriculum in modo appropriato. Una volta che siete armati con i dettagli di ciò che considerano un candidato perfetto, iniettare parte di queste informazioni nel vostro documento (pur essendo onesto, naturalmente!) Sarà molto più facile.
2. Gioca le tue abilità
Sia che tu abbia poca o nessuna esperienza di lavoro o un'esperienza che non sia direttamente correlata al lavoro che stai richiedendo, questa tattica sarà utile. Quando redigi un curriculum, fai in modo che l'effetto porti la maggior parte della tua enfasi sulle tue capacità e conoscenze, piuttosto che sulle passate esperienze.
Che cosa significa esattamente questo? Bene, tutto inizia nella parte superiore del tuo curriculum dove dovrebbe apparire la sezione delle competenze di parola. Questa parte è in genere un pezzo puntato che mette in evidenza le tue competenze più forti, come ad esempio la comunicazione in pubblico, la gestione dei database, l'ottimizzazione dei motori di ricerca. Questo è il posto perfetto per inserire qualsiasi abilità elencata nella descrizione del lavoro che possiedi. Pensala come la tua possibilità di dimostrare la tua qualità e pertinenza.
Quando si enfatizzano le competenze, è anche importante ampliare un po 'la visione, specialmente se si ha un'esperienza professionale molto limitata. Hai avuto un tirocinio universitario che ha affinato le tue capacità di gestione dei progetti Sei diventato un maestro nella creazione di grafica per il tuo blog personale Ti sei offerto volontario per un progetto di comunità che ti ha reso un grande leader di squadra
Non commettere l'errore di pensare che le abilità elencate sul tuo curriculum debbano essere il risultato diretto di una precedente posizione professionale. Finché è possibile dimostrare con successo tali abilità, andare avanti e elencarle! Non importa davvero dove li hai imparati.
3. Scrivi un riepilogo di impatto
Se sei come me, la pagina Informazioni su siti Web e blog è una delle tue preferite. È bello imparare un po 'di più su una determinata persona con le sue stesse parole. Pensa al sommario nella parte superiore del tuo curriculum nello stesso modo. È la tua opportunità di allontanarti dagli short, i frammenti puntati e condividere un po 'di te.
Alcuni riprendono gli scrittori in disaccordo, ma la dichiarazione oggettiva standard è una cosa del passato (secondo me!). Invece, inizia il tuo curriculum con un potente sommario professionale. Questo breve paragrafo ti introduce come candidato e ti espande nei dettagli del tuo curriculum per mostrare perché sei perfetto per la posizione aperta.
Soanyit va da sé che dovresti usare questa sezione come opportunità per brillare. Invece di semplicemente riformulare e ripetere tutto ciò che è già elencato nel tuo curriculum, usa questo spazio per espandere tutte quelle abilità che ti rendono adatto alla posizione. Il sommario è una delle prime cose che un gestore assumente leggerà, quindi assicurati che sia di prim'ordine e mirato! Suggerimento: iniettare una piccola personalità non fa mai male!
4. Lucidare le tue posizioni
Sì, vuoi mostrare le tue capacità. Ma questo non significa che puoi abbandonare completamente le descrizioni standard delle tue posizioni. Mentre tu poteva utilizzare un curriculum formato funzionale, che è suddiviso in categorie in base all'area di competenza piuttosto che ai precedenti lavori, la maggior parte dei reclutatori concorda sul fatto che sono molto più difficili da leggere. Ad esempio, personalizzare le descrizioni delle posizioni precedenti per renderle il più potenti possibile.
Hai bisogno di un esempio Supponiamo che tu abbia lavorato part-time presso un call center del cliente tramite college e ora stai cercando di passare al tuo primo lavoro professionale nel marketing. Invece di elencare uno dei tuoi doveri come una cosa di base come, chiamate dei clienti con risposta a continua, fidelizzazione continua al marchio, fornendo un servizio clienti di alta qualità per telefono. È lo stesso dovere. Ma la seconda sembra migliore, e menzionare la fedeltà alla marca dimostra la pertinenza nel campo del marketing!
Vuoi sempre essere onesto ed evitare di riempire il tuo curriculum con frasi grandi e complesse che non aggiungono alcun valore reale. Ma trovare un filo comune tra le tue posizioni passate e quella che stai richiedendo ti aiuterà a mettere il tuo curriculum in cima alla pila!
5. Gioca con la struttura
Per la maggior parte, i curriculum sono tagliati e asciugati: ci sono alcune cose che devi avere. Ma questo non significa che tu non abbia qualunque spazio per la flessibilità.
Se sei una persona che ha una storia relativamente ampia con una varietà di posizioni diverse, non esiste alcuna regola che indichi che è necessario avere una descrizione dettagliata di tutte. Invece, fornire maggiori dettagli su quelli che sono almeno in qualche modo rilevanti e quindi aggiungere una sezione di esperienza aggiuntiva. Sotto quell'intestazione, puoi elencare le posizioni che non sono strettamente correlate e includere solo informazioni essenziali come azienda, titolo di lavoro e date di impiego.
Non solo minimizza qualsiasi esperienza non correlata nella tua storia, ma aiuta anche a liberare preziose risorse per riprendere le cose che effettivamente contano!
Non ci sono dubbi, fare un buon curriculum non è un'impresa facile. L'esperienza lavorativa molto piccola o del tutto irrilevante può sicuramente aggiungere benzina a quel fuoco. Ma ciò non significa che devi alzare le mani e rassegnarti a un'eternità di lavorare costantemente nello stesso lavoro. Metti in pratica queste tattiche per aiutarti a creare un curriculum che ti presenti come candidato completo e qualificato e preparati per l'intervista!