Per molti di noi, i nostri vent'anni possono essere un tempo ricco per l'auto-scoperta personale, un periodo di disponibilità a correre rischi e persino commettere alcuni errori lungo la strada. Ma questi anni possono anche essere tra i più formativi per un altro importante aspetto della vita: la tua carriera.
Quando ti laurei, potresti avere un'idea di cosa vorresti essere quando crescerai, ma potresti non avere un'idea di come arrivarci. E mentre il senno di poi è 20/20, non vuoi lasciare tutto al caso, specialmente se influisce sulla tua futura capacità di guadagno.
Quindi abbiamo sfruttato una pletora di esperti di carriera e allenatori per ottenere le loro opinioni sui migliori dos e non fare per le generazioni più giovani di costruttori di carriera. Dalla rete alla ricerca di lavoro e poi dal capo al tuo capo una volta che fai il concerto, ecco 30 mosse intelligenti che dovresti fare in ogni fase della tua carriera prima di colpire il grande 3-0.
Top Networking si muove per 20-Somethings
1. Partecipa al maggior numero di eventi possibile. C'è un'aspettativa inespressa che si arriva a eventi di networking per supportare le persone. Di conseguenza, ci sono molte persone che sono più che disponibili ad aiutare perfetti sconosciuti a trovare un lavoro, a scambiare contatti o a dare consigli significativi, dice Michael Price, autore di What Next The Millennial's Guide to Surviving and Thriving in the Real World. Ma la chiave è incontrare queste persone faccia a faccia, dice. In altre parole, scendi dai social media e inizia a fare connessioni reali, umane perché nessuno può dire quanto sei affascinante con la posta elettronica.
2. Imposta obiettivi di rete. Prima di partecipare a qualsiasi evento, dovresti avere un chiaro scopo del perché stai andando, dice Ricardo Trigueiro, direttore del marketing internazionale per l'immagine e lo studio di sviluppo del marchio CHUVA group. È incontrare quante più persone possibile per costruire la tua lista di contatti o è per incontrare una persona in particolare quindi assicurati di raggiungere il tuo obiettivo prima che l'evento sia finito.
3. Ordinare biglietti da visita. Può sembrare vecchia scuola, ma è ancora più semplice consegnare le persone a una carta invece di librarle sopra mentre inseriscono le informazioni in un cellulare. Inoltre, non puoi consegnare il tuo rsum a tutti quelli che incontri, ma puoi lasciare una cartolina dietro senza sembrare prepotente, dice Kathy Condon, autrice di Face-to-Face Networking: It's All About Communication. Scambiare le carte con un contatto importante ti consente di seguire più tardi un rsum.
Se non si dispone di un biglietto da visita esistente, è possibile crearne uno semplice che includa il proprio nome, indirizzo, numero di telefono ed e-mail, insieme ai collegamenti a siti commerciali pertinenti, come un account LinkedIn o un sito Web personale che mostra il tuo lavoro o portfolio. Anche una pila di carte non costa molto. I negozi di stampa online, come Vistaprint e Moo, offrono opzioni nella gamma da $ 10 a $ 25.
4. Utilizzare un'app di gestione contatti. Le nuove persone che incontri possono facilmente perdersi tra le centinaia di contatti che accedi alla tua rubrica e ai vari account di social network. Tuttavia, l'utilizzo di app come Rapportive o Connect6 PeopleDiscovery può aiutarti a prendere nota dei dettagli di identificazione, ad esempio C.E.O. che adora i Coldplay - per attirare la tua memoria e darti qualcosa di cui parlare la prossima volta che ci incontrerai.
5. Crea la risposta perfetta a Cosa fai Può sembrare un gioco da ragazzi, ma vuoi dire a qualcuno del tuo lavoro in un modo che incoraggia la conversazione anziché chiuderla, dice Trigueiro. Se sei Trigueiro, la risposta ovvia per quello che fa è: io sono un consulente d'immagine. Ma preferisce qualcosa di più: aiuto i professionisti a migliorare la loro visibilità, immagine e prestazioni sul posto di lavoro. Quest'ultimo è un modo migliore per stimolare la curiosità e aprire un dialogo.
6. Follow-up e intendi. Quando incontri persone, fai sapere loro come intendi seguire, collegandoti su LinkedIn, inviando un'e-mail o chiedendo di programmare un pranzo, dice Trigueiro, aggiungendo che dovresti fare ciò che prometti in maniera tempestiva. La mancanza di follow-up non è un buon affare.
Le migliori mosse di caccia all'occupazione per 20-Somethings
7. Elimina le foto online per il sopracciglio. È probabile che i datori di lavoro controllino i social media durante la ricerca di potenziali candidati, quindi la tua presenza online su ogni account, che sia Twitter, Instagram o Facebook, dovrebbe essere professionale, afferma Parker Geiger, C.E.O. del gruppo CHUVA. Ciò significa che nessuna foto mostra che stai bevendo con gli amici in spiaggia o un paio di scatti.
Se non riesci a eliminare questi vecchi album di primavera, assicurati almeno che le impostazioni sulla privacy siano più strette. Detto questo, una volta che c'è qualcosa su internet, non ci sono garanzie che quelle foto tutte divertenti non andranno in qualche modo in superficie.
La chiave per approdare a un lavoro è intervistare l'intervistatore. Dopotutto, sei in una missione di accertamento dei fatti così come sono.
8. Creare estensioni rsum. Se vuoi distinguerti dalla concorrenza, elencare le tue attività extrascolastiche su un pezzo di carta non è più sufficiente, dice Geiger. Ad esempio, aggiungere il tuo lavoro volontario di Habitat for Humanity al tuo rsum non porta l'esperienza alla vita. Invece, pubblica foto di te stesso mentre lavori a casa su LinkedIn o brevi video su come lavori con altri volontari su YouTube. È inoltre possibile aggiungere questi come collegamenti all'interno del rsum in Word, formato PDF o in un sito Web di carriera personale.
9. Gioca nel campo di lavoro. Mentre si è tentati di concentrarsi su una società fantastica che si sta morendo dalla voglia di entrare, essere strategici e intervistare numerose aziende contemporaneamente, afferma Matt Mickiewicz, C.E.O. e co-fondatore di start-up di job placement.
Questo significa anche non accettare la prima offerta che arriva. In effetti, destreggiarsi tra numerose opportunità è il modo migliore per renderti più attraente per i responsabili delle assunzioni. Quindi puoi essere sincero sul fatto che tu abbia delle scelte, dice Mickiewicz, perché una volta che un'azienda ti ha fatto un'offerta, l'ultima cosa che vuole è vederti uscire dalla porta.
In alto Interviste per 20-Somethings
10. Uccidi l'addetto alla reception con gentilezza. Quella persona probabilmente ha più potere in ufficio di quanto tu pensi, dice Rosalinda Randall, autrice di Do not Burp in the Boardroom: la tua guida alla gestione di dilemmi di luogo di lavoro insolitamente comuni. Essere scortese con i tuoi futuri guardiani dei padroni potrebbe bruciare ponti e le tue possibilità di ottenere il concerto.
11. Vieni armato di domande. La chiave per intervistare e atterrare un lavoro è intervistare l'intervistatore, dice Price. Dopotutto, sei in una missione di ricerca di fatti così come sono, quindi raccogli tanti indizi sulla cultura e le aspettative di lavoro dell'azienda. Domande forti lasciano anche che l'intervistatore sappia come pensi e quanto sei intellettuale, dice Price. Pensalo come un gioco di scacchi mentali. Potrebbero non ammetterlo, ma segretamente vogliono che tu li blocchi.
12. Domina la stretta di mano. Ecco un suggerimento: non dovrebbe essere debole e viscido. Non sottovalutare l'importanza di una stretta di mano ferma, asciutta, eyeball-to-eyeball, dice Karen Elizaga, executive coach e autrice di Find Your Sweet Spot: una guida all'eccellenza personale e professionale. Ho sentito da così tanti alti dirigenti che una stretta di mano meno che stellare li rende pazzi, dice lei.
Le migliori costruzioni di abilità per 20-Somethings
13. Vendi qualcosa. Anche se non inizi mai a vendere a tempo pieno, mantenere una posizione di vendita ad un certo punto della tua carriera può insegnarti preziose lezioni di vita. Kate McKeon, C.E.O. di Prepwise, una società di preparazione dei test e di career coaching, suggerisce persino di provare un solo lavoro commissionato per ottenere l'esperienza completa. È brutale essere respinti più e più volte, ma imparerai a perseverare - e scoprirai come avere successo, dice McKeon.
Inoltre, anche se non te ne rendi conto, in realtà stai vendendo tutto il tempo. Devi venderti alle aziende per trovare lavoro, e colleghi e capi per guadagnarsi il loro rispetto e le loro promozioni, dice. La vendita è intorno a noi.
14. Fai un corso di improvvisazione. Può sviluppare la tua capacità di ascoltare con più attenzione, basarsi sulle idee degli altri, risolvere i problemi in modo creativo e sentirsi a proprio agio con i rischi - e persino il fallimento, dice Milo Shapiro, autore di Public Speaking: Get A's, Not Zzzzzz's! I miei anni di improvvisazione mi hanno aiutato tanto con il mio lavoro aziendale quanto la mia formazione universitaria, dice Shapiro.
15. Presta attenzione ai tuoi modi (a tavola). Molti incontri si svolgono su pranzi e cene raffinati, quindi è importante conoscere le basi, dice Elizaga. Impara come ordinare cortesemente, quale forchetta e coltello usare e l'etichetta del piatto di pane. Il tuo conforto con le basi faciliterà i nervi, oltre a farti sembrare lucido, dice. Se non si dispone di queste competenze, rimarrà fuori e potrebbe essere negativo in termini di interfaccia con clienti o datori di lavoro.
Sii veloce a lavorare sodo, ma lento a formare alleanze con i colleghi. L'ultima cosa di cui hai bisogno è essere allineati con qualcuno che sta uscendo.
16. Impara l'HTML di base. I Millennial ottengono molto credito per essere nativi digitali, ma sapere solo come navigare sul web, inviare e-mail, usare Twitter e caricare video non significa molto in questi giorni, dice Aaron Black, assistente professore di gestione e amministrazione aziendale del Missouri Università battista. Non devi sapere come scrivere software o creare un sito web da HTML, ma devi sapere abbastanza per capire come funziona la programmazione in modo da essere più avanti della curva.
17. Esci dal paese. Trascorrere del tempo all'estero, anche se si tratta solo di viaggi personali, è una buona esperienza avere in un'economia sempre più globale. Quando parlo con i miei 30 amici, quasi tutti dicono di desiderare di aver viaggiato prima di iniziare la loro carriera professionale, dice Chaz Pitts-Kyser, autrice di Careeranista: The Woman's Guide to Success After College. Attraverso il viaggio, è possibile ottenere una visione incredibilmente ampia del mondo, e forse anche trovare nuove opportunità di carriera.
18. Adotta una causa in cui credi. [Il volontariato] può aiutare a mostrare fiducia e valore ai potenziali datori di lavoro, afferma Geiger, aggiungendo che ciò dimostra che ti interessa qualcosa di più profondo della routine quotidiana. Ma non limitarti a collaborare con un'organizzazione non profit per incontrare persone o perché ti sembra interessante. Unisciti a uno per aiutare gli altri prima, dice, e creare connessioni in secondo luogo.
19. Sii disposto a investire in te stesso. La tua carriera è la tua più grande risorsa, quindi richiederà alcuni investimenti finanziari, afferma Eddy Ricci Jr., autore di The Growth Game: Una guida del Millennial allo sviluppo professionale. Non aver paura di investire in una biblioteca di libri di carriera di autoaiuto, pranzi e cene con persone influenti e corsi in corso per costruire una base di carriera.
Le migliori mosse sul lavoro per 20-Somethings
20. Evita i pettegolezzi da ufficio. Questo è un consiglio particolarmente saggio nei primi sei mesi di un nuovo lavoro. Louise Jackson, un career coach di Ann Arbor, Michigan, afferma di essere veloce nel lavorare sodo, ma lento a formare alleanze con i colleghi di lavoro. Guarda e ascolta come la posta in gioco è politica, l'ultima cosa di cui hai bisogno è essere allineati con qualcuno che sta uscendo.
21. Ridi alle battute del capo. Lungo quelle stesse linee politiche, non amerai tutti quelli con cui lavori - e dovrai solo occuparti. Certo, non vuoi essere il bacio dell'ufficio, ma ai padroni piace avere il loro ego accarezzato, dice il dottor Lorenzo G. Flores, autore di Executive Career Advancement: Come capire la politica della promozione. Inoltre, ridere delle battute è ottimo per creare legami e creare relazioni.
22. Fai amicizia in luoghi alti. Certo, i senior executive possono sembrare intimidatori se sei appena agli inizi, ma sono quelli che puoi imparare di più, dice Fred Cook, autore di Improvise: Unisonvention Career Advice da un CEO improbabile. Passeggiarli nei corridoi - senza essere spaventosi - cercali negli eventi, poni loro domande intelligenti e non aver mai paura di chiedere il loro aiuto. Non si sa mai quando quel dirigente potente potrebbe essere disposto a fungere da mentore o sponsor.
23. Sapere quando tacere. Odiamo dirlo a te, ma tu non sai tutto - e non dovresti essere veloce nel bombardare nel momento sbagliato. Se sei in una riunione, prendi appunti per domande che puoi sollevare in seguito. Se sei in una conversazione, ascolta il significato tra le parole e non essere troppo veloce per interrompere.
Ci sono momenti in cui asserire le tue opinioni e le volte in cui è meglio tacere, dice Cook. Le persone che stanno appena iniziando la loro carriera hanno bisogno di imparare tutto ciò che possono sulla loro attività, i loro clienti e i loro colleghi di lavoro. E quando stai parlando, non impari nulla.
24. Metti alla prova la tua zona di comfort. Fai del volontariato per il progetto che non pensi di poter fare, dice Stacia Pierce, un life coach e la C.E.O. di Ultimate Lifestyle Enterprises. Con la schiena contro il muro, scoprirai modi creativi per raggiungere i tuoi obiettivi e costringerti a imparare molto con un tempo limitato. Inoltre, riuscire contro le probabilità farà sì che gli altri prendano nota della tua tenacia, dell'ingegno e della guida, e questo potrebbe farti guadagnare una meritata promozione.
25. Vai avanti, porta le cattive notizie al tuo capo. Può essere allettante nascondersi nel tuo cubicolo per evitare le conseguenze di un errore sul posto di lavoro, ma raramente funziona a tuo favore. Proattività e comunicazione sono la chiave per il successo professionale, afferma Elene Cafasso, executive coach di Enerpace, Inc. Conclusione: saper gestire il bene e il male è un segnale di maturità.
26. Mantenere un posto di lavoro fuori orario di lavoro. Non tutti sono in grado di raggiungere la posizione di sogno a 22 anni, quindi è bello mantenere vivi i passioni attraverso i concerti collaterali, sia che si tratti di hobby che potrebbero alla fine fare soldi o creare attività redditizie. Considerando che i giovani professionisti possono probabilmente contare su periodi di disoccupazione durante tutta la loro carriera, avere un concerto part-time su cui contare è cruciale, afferma Pitts-Kyser. Bonus: potresti persino imparare una o due abilità che puoi tradurre nel tuo lavoro 9-a-5.
Principali mosse salary-boost per 20-Somethings
27. Ricerca la tua fascia di reddito. Prima di fornire le tue aspettative di stipendio o accettare un'offerta di lavoro, fai i compiti per assicurarti di non chiedere troppo o troppo poco, dice Price, aggiungendo che puoi farlo controllando siti come Salary.com o Payscale .com. Questi sono gli stessi servizi che i datori di lavoro usano per determinare il tuo stipendio.
28. Parla. La cosa più importante che puoi fare mentre salivi la scala della carriera è imparare come difendersi da soli, dice Elizaga, se vuoi chiedere un aumento o una promozione, o unirti a un team su un progetto importante. Più ti eserciti o fai queste domande in anticipo, più ti sentirai a tuo agio e più sarai in grado di guadagnare da te nel tempo, dice. [Ti difenderò] numerose volte nella tua carriera, quindi è meglio abituarsi ora.
29. Trova i tuoi risultati. Se vuoi un aumento o una promozione, devi mostrare al tuo capo perché lo meriti, dice Barry Maher, autore di Filling the Glass: The Skeptic's Guide to Positive Thinking in Business. Se è possibile assegnare un valore in dollari per quanto i risultati conseguiti in tale elenco hanno guadagnato o salvato l'azienda, anche meglio. I numeri non mentono.
30. Scrivi a te stesso una futura lettera di accettazione e un'offerta di salario. Concentrarsi su [quell'offerta dei sogni] ogni giorno ti aiuterà ad attirare ciò che desideri, dice Pierce. Ehi, se visualizzare i tuoi obiettivi ha funzionato per l'uomo divertente di Hollywood Jim Carrey, perché non può funzionare per te
Questa storia è stata originariamente pubblicata su LearnVest